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近期,華科軟公司圍繞樹立和踐行正確政績觀,扎實推進問題梳理與查擺工作,以“四維聯(lián)動、三向深挖、一體整改”工作法為抓手,著力推動問題查清、找準、改實。 在問題排查環(huán)節(jié),公司突出系統(tǒng)思維,構建起“巡視反饋問題+審計指出問題+專項整治問題+共性突出問題”四維排查體系,對近兩年存在的各類問題進行全面梳理與靶向自查。通過明確責任分工、細化時間節(jié)點,逐項核實整改情況并集中匯總,形成覆蓋全公司的問題清單庫,確保查擺無死角、無遺漏。 在根源剖析上,公司堅持向黨性修養(yǎng)挖根源、向政績觀偏差找癥結(jié)、向制度機制查漏洞,推動問題分析由“表面現(xiàn)象”向“根源本質(zhì)”深入延伸。通過層層深挖,引導黨員領導干部從思想深處厘清“政績?yōu)檎l而樹、樹什么樣的政績、靠什么樹政績”的根本問題。 在整改落實上,公司堅持查改結(jié)合、閉環(huán)推進,將集中梳理出的問題統(tǒng)一納入樹立和踐行正確政績觀學習教育查擺問題體系,作為黨委和領導干部對照檢查的重要依據(jù)。針對共性問題,建立“周跟蹤、月調(diào)度、季評估”整改機制,并舉一反三完善制度體系,推動“解決一個問題”向“治理一類問題”延伸,切實把問題查擺的“后半篇文章”做深做實。
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